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第十八章 组建团队

    第二天,一早空腹去医院做完体检的杨谦带着体检报告来到了公司。

    长期的加班有些亚健康,但指标都是正常范围。

    林子怡收下报告,问道:“吃早餐了吗?”

    “还没呢,一做完体检就过来了。”

    “去三楼随便吃点吧!孙总还在上课,等下你吃完带你去挑个工位。”

    上课?还在读书吗?

    杨谦来到3楼,随便取了个面包,在咖啡机旁倒了杯咖啡。

    试了试,两者都味道极好!

    仔细看了看,居然都不是廉价食品和饮料,而都是出自水母超市的高端货品!

    水母超市可是究极会员制超市啊!想进去购物都要办理会员卡,每年缴纳年费。里面的货品都是高端上乘的国际知名品牌,各项指标都远超零售同行。

    这让杨谦更加的震惊公司的财力了。

    回到四楼,在林子怡的带领下挑了个工位,就在凡佳杰的附近。

    毕竟其它地方都没人,今天曹卓和孙无忧一样,有课要上,没来。

    杨谦还是想选一个有人气的地方,和凡佳杰打了个招呼,得到了个简单“嗯”的回应。

    林子怡让他不要介意,凡佳杰就是这性格。

    打开电脑试了试,发现全是顶配!

    在诧异之余,林子怡讲了讲昨天没说的工作时间制度和薪资发放方式。

    这让杨谦更加诧异了。

    9:00-11:00

    14:00-17:00

    上五休二,搁这养生呢?

    薪资还每月1号就发放?不用财务各种克扣核算的吗?

    孙无忧其实也想延续奶茶店的时间管理模式,但被监管会否掉了。

    正经公司不像小店,要求了每周明面上必须有40h的工作时间,这让孙无忧作出了妥协,延长了时间,变成了朝九晚五。

    随后,杨谦在林子怡的指导下正式签订了劳动合同,看着合同上的数字,杨谦这才知道,自己的薪资真的完成了跨越!

    一月6w!

    ……

    上午上完课的孙无忧吃了个饭,又睡了个觉,起来后便来了公司。

    林子怡通知杨谦到四楼的总经理办公室商议之后的计划。

    “杨谦啊!还适应吗?”

    “适应,适应!”休闲会所,谁能不适应?除非身体不太健康的人才会不适应吧!

    “适应就好,现在工牌还没制作,之后招募好团队后会统一发放工牌。”

    “你对团队招募有什么想法吗?”

    “孙总,你是想组建一个什么团队?”

    “我想做一个枪战网游,这也是我请你来到这里的理由之一。”

    “枪战网游的话需要美术部,技术部……”

    终于到我会的了!杨谦靠着自己的行业经验分享了一堆基础的东西,孙无忧及时打断。

    “行!我知道了,招募团队的事就交给你和林助理了,团队规模大概40人,我给你200w的经费,够吗?”

    在孙无忧的挥霍下,本轮经费只剩下400w不到。

    200w,在国内这个烂游横行的发展大环境下已经是一笔十分不菲的开销了。

    天火工作室的穿越水线,实际开发资本也只耗了大概1000w,因为框架沿用了cs,而且很多东西都是廉价外包出去的。

    看着杨谦欲言又止,孙无忧有些怀疑是不是自己给少了,不过没办法啊!经费有限啊!

    好在监管会给出的规则中,管理人员的工资不计算在公司可使用经费中,管理人员比例不得高于1:5。

    这才让孙无忧有一些挥霍的余地。

    “300w!这是宣传pv前的资金,后续根据研发情况再作补充!”

    “好的,好的,孙总,我一定尽力!”

    “行了,行了。有什么问题你和林助理多沟通。”

    ……

    在杨谦的努力之下,公司很快招够了一堆人。

    基层管理的工资大概在1w-2w,基层工资一人5k+。

    而林子怡这段时间则暂代人资总监,中间招收了几位秘书帮其处理文档,现在办公室内有2位助手。

    看着初具规模的公司,孙无忧仿佛已经看到了自己朴实无华的富二代生活在向自己招手。

    来这的新人都是一些行业不太出名的人,因为招聘的待遇并不高,而且名字很奇葩,好像告诉自己鲨碧才会进这家公司。

    虽然写了些什么配套设施齐全,环境优越之类的p话。

    但这都是骗人的!招聘的常规手段罢了!

    可来了公司才发现,是真tmd优越啊!还不是一般的优越!

    什么都有!完全就是休闲娱乐会所!

    究极宽阔的办公桌,和自己之前喝口茶都怕撞到隔壁的情况截然不同。

    而且这里的大佬都很有B格。

    平时不怎么接触的老板孙总,究极男人浪漫的办公室一下就震撼了一群新人幼小的心灵。

    入职时的负责人,林子怡,林总。老板身边的红人,不论其它,单长相就惊为天人,许多男员工已经默默的把林子怡当成了自己的女神,而女生则把其作为模仿对象。

    自己平时接触的负责人,也就是带队大佬杨谦,是传说中天火工作室前员工。

    新人中还有些应届生,这让他们对未来充满了希望!

    孙无忧来到4楼,召集众人到一边的办公室开了个简单的会议。

    大意就是,相信杨谦,相信凡佳杰,相信公司,未来靠你们了!

    同时会议指出团队总负责人为杨谦,测试总监为凡佳杰。

    凡佳杰的任务就是玩游戏,指出哪需要修改,这很符合他的喜好。

    在孙无忧的精彩演讲下,众人热血沸腾,想着自己开创美好未来的场景。

    其实更多的是因为优越的环境,领导的饼,激动个p啊!

    开完会,让林子怡定了个团队聚餐,把钱小多,朝起朝落姐妹,甚至租办公楼的李如芸都没落下。

    整完又带到真休闲会所娱乐了一下。

    这些钱都是团队建设经费,按周进行限制,每周人均500以下,在公司经费外。

    不愧是我啊!抓住每一个合理亏钱的机会!

    在孙无忧热情的招待下,新人对未来更加充满了希望。

    在此期间,众人也是不断向孙无忧一桌的人敬酒,想留一个好印象。

    不过孙无忧根本记不下每个人。

    孙无忧一桌的林子怡,朝起,朝落,曹卓,钱小多,凡佳杰和杨谦,这才是孙无忧重点关注的一些人。

    推杯换盏,酒足饭饱。迎新宴会彻底结束,马上公司就要开始正式运营了。

    孙无忧想着亏钱。

    众人想着升职加薪。

    大家都有美好的未来!

    前程似锦,不负韶华!