第005章：重大利好
陈瑞看到邮件后，心中大惊，匆忙上楼，找陆准说情。
因为真要按照陆准的要求去删减广告位，酷看网的收入起码锐减三分之一。
“陆总，我知道您不在乎酷看网不挣钱，但是员工们在乎呐，不管酷看网能够从总公司要来多少资金，但那都是别人的，公司自身如果一直没有收入的话，员工们始终都会觉得很虚的，因为这样公司总有一天会运营不下的，别看酷看网现在的这些收入少，但是就是这些微薄的收入，在支撑着员工们的信心呐！”
“至于用户体验，说实在的，只要咱们的网站能够持续源源不断产出优质的内容，没有哪个网民会因为觉得广告碍眼而离开的，网民们他们都知道，网站是要靠广告生存的！”
陆准也不是一个执拗的人，陈瑞的话虽然有些直，但是陆准觉得对，所以最后陆准没有再大刀砍向广告位。
陈瑞见陆准听得进去自己的意见，心下是松了一口气，
同时也是对陆准这个上司更加满意，不管陆准严苛不严苛，但最起码，陆准是能够放得下面子的。
说服了陆准，得到满意答案，
觉得距离自己踏上人生巅峰的道路又近了一步的陈瑞，
轻松加愉快（脚步轻快）地离开董事长办公室，继续为资本家抛头颅洒热血去了。
陈瑞离开之后，陆准继续琢磨起公司的事情来。
陆准前天向秘书白风行要来了准确投资的福利待遇方案。
陆准要福利待遇方案，是打算改一改福利待遇方案。
至于改方案的推动力嘛，
自然是因为陆准那天晚上，见到全体员工（个别跑了）因为自己没下班而都坚持在岗，然后心生感触了。
那句话怎么说来着：
月薪1000：老板，我是你爹。
月薪2000：老板，wqnmlgb。
月薪5000：老板脑子有坑，背后说坏话。
月薪1万：老板说的有点问题，但我不说话。
月薪2万：老板说啥就是啥吧，给钱就行。
月薪3万：老板说什么都是对，如果有人错了，那一定是我。
月薪5万：996就像呼吸一样自然。
月薪10万：办公室里的甲醛都让我着迷。
月薪20万：我不需要下班。
月薪50万：公司就是我家。
月薪100万：公司的方向，就是我活着的意义。
陆准虽然做不到人人都月薪百万，但是也在努力让所有员工都月薪过万。
当然，陆准有来自穿越者的阅历，
也知道‘不能直接给员工加薪，因为加薪达到一定高度，反而影响员工的创造力与工作热情’的这段资本家话术。
陆准虽然觉得这样不是很好，但是也觉得地球上的资本家说得很有道理。
所以陆准老老实实照做，不直接给员工们加薪，而是以另外一种形式，变相提高员工们的薪酬。
首先就是准确投资将会包揽所有员工早中晚三餐的费用，餐费标准由秘书集合员工投票决定，报陆准审批。
其二，准确投资将为员工提供免费住宿，新入职（年限低）员工可以按照三人共住的形式享受每人一个房间的待遇（就近入住公司附近小区），工作年限足够的员工，更可以享受单人独住两室一厅的待遇。
如果是夫妻或者情侣关系的两个员工，低年限待遇不变，高年限可以申请两人独住。
其三，准确投资将会设置过节费，每个国家法定节假日，公司都会提前发放一笔过节费给所有员工，过节费标准动态调整，原则上按照小假小费，大假大费的方式发放，但是过节费每笔最低不低于两千元。
其四，公司将会设置共助基金，员工凡是生病，门诊（含住院）费用超过五千，医保报销（含同等效应商业保险）外剩余费用凭发票公司报销90%，不分公私原因。
其五，公司将提高社保中的公司缴付比例。
缴付比例按照员工工作年限逐级提升，每年提升10%，最高可达90%。
其六，关于员工优惠购房，员工（潜规则：公司高层/优秀员工）可以向公司无息/低息借贷买房，员工每月按计划还款，直到还清。
其七，关于婚育福利……；
其八，关于退休福利……；
以上福利待遇，择日实行，实行效果良好，考虑向下级子公司推行。
“疯了！”
这是秘书白风行看到陆准推出的新福利待遇后的第一个念头。
“疯了！”
这是财务从公司公告栏看到‘2009年新版福利待遇方案’内容之后，发出的第一个念头。
接着，财务的第二个念头，就是想要向公司借贷买房，因为她加入公司已经五年了，公司成立也就才七年功夫，按照年限，自己肯定够了，这第一个螃蟹，自己不吃谁吃？
财务看完公告，雷厉风行就回自己办公室，开始琢磨怎么写一篇声情并茂的申请表。
“哇塞，新老板说的这是真的吗？”
“废话，白纸黑字写在这呢。”
“伙食住宿全包，社保几乎全额帮缴，每年还有过节费，我滴个乖乖，这个待遇比国企都还要好了吧。”
“不止呢，你见过哪家国企能帮你报销90%医疗费用的？”
“可是这得五千起步啊！”
“说实在的，几千几百我也不想麻烦公司啊，可是一般花费超过五千的病，
属于大病了吧，哪个后面不是拖着几万几十万的？我都担心会拖垮公司呢！”
“不至于吧……”
“不管它将来能不能一直实行下去，反正短期内，对于我们来说，绝对是重大利好，说出去都有面子。”
“对的对的！”
“白秘书在哪呢？”
“你找白秘书干嘛，他好像被老板叫进办公室了。”
“餐费标准投票要白秘书领头啊，快点决定好，我已经忍不住想要吃饭报销了。”
“哦哦，那可能要等下了，白秘书被老板叫进办公室了。”
“陆总，您找我？”
“来坐。”
陆准一指办公桌对面的位置，朝白风行说道。
白风行依令坐下。
“老白你加入公司，也有七年时间了吧。”陆准说道。
“是的。”
因为真要按照陆准的要求去删减广告位，酷看网的收入起码锐减三分之一。
“陆总，我知道您不在乎酷看网不挣钱，但是员工们在乎呐，不管酷看网能够从总公司要来多少资金，但那都是别人的，公司自身如果一直没有收入的话，员工们始终都会觉得很虚的，因为这样公司总有一天会运营不下的，别看酷看网现在的这些收入少，但是就是这些微薄的收入，在支撑着员工们的信心呐！”
“至于用户体验，说实在的，只要咱们的网站能够持续源源不断产出优质的内容，没有哪个网民会因为觉得广告碍眼而离开的，网民们他们都知道，网站是要靠广告生存的！”
陆准也不是一个执拗的人，陈瑞的话虽然有些直，但是陆准觉得对，所以最后陆准没有再大刀砍向广告位。
陈瑞见陆准听得进去自己的意见，心下是松了一口气，
同时也是对陆准这个上司更加满意，不管陆准严苛不严苛，但最起码，陆准是能够放得下面子的。
说服了陆准，得到满意答案，
觉得距离自己踏上人生巅峰的道路又近了一步的陈瑞，
轻松加愉快（脚步轻快）地离开董事长办公室，继续为资本家抛头颅洒热血去了。
陈瑞离开之后，陆准继续琢磨起公司的事情来。
陆准前天向秘书白风行要来了准确投资的福利待遇方案。
陆准要福利待遇方案，是打算改一改福利待遇方案。
至于改方案的推动力嘛，
自然是因为陆准那天晚上，见到全体员工（个别跑了）因为自己没下班而都坚持在岗，然后心生感触了。
那句话怎么说来着：
月薪1000：老板，我是你爹。
月薪2000：老板，wqnmlgb。
月薪5000：老板脑子有坑，背后说坏话。
月薪1万：老板说的有点问题，但我不说话。
月薪2万：老板说啥就是啥吧，给钱就行。
月薪3万：老板说什么都是对，如果有人错了，那一定是我。
月薪5万：996就像呼吸一样自然。
月薪10万：办公室里的甲醛都让我着迷。
月薪20万：我不需要下班。
月薪50万：公司就是我家。
月薪100万：公司的方向，就是我活着的意义。
陆准虽然做不到人人都月薪百万，但是也在努力让所有员工都月薪过万。
当然，陆准有来自穿越者的阅历，
也知道‘不能直接给员工加薪，因为加薪达到一定高度，反而影响员工的创造力与工作热情’的这段资本家话术。
陆准虽然觉得这样不是很好，但是也觉得地球上的资本家说得很有道理。
所以陆准老老实实照做，不直接给员工们加薪，而是以另外一种形式，变相提高员工们的薪酬。
首先就是准确投资将会包揽所有员工早中晚三餐的费用，餐费标准由秘书集合员工投票决定，报陆准审批。
其二，准确投资将为员工提供免费住宿，新入职（年限低）员工可以按照三人共住的形式享受每人一个房间的待遇（就近入住公司附近小区），工作年限足够的员工，更可以享受单人独住两室一厅的待遇。
如果是夫妻或者情侣关系的两个员工，低年限待遇不变，高年限可以申请两人独住。
其三，准确投资将会设置过节费，每个国家法定节假日，公司都会提前发放一笔过节费给所有员工，过节费标准动态调整，原则上按照小假小费，大假大费的方式发放，但是过节费每笔最低不低于两千元。
其四，公司将会设置共助基金，员工凡是生病，门诊（含住院）费用超过五千，医保报销（含同等效应商业保险）外剩余费用凭发票公司报销90%，不分公私原因。
其五，公司将提高社保中的公司缴付比例。
缴付比例按照员工工作年限逐级提升，每年提升10%，最高可达90%。
其六，关于员工优惠购房，员工（潜规则：公司高层/优秀员工）可以向公司无息/低息借贷买房，员工每月按计划还款，直到还清。
其七，关于婚育福利……；
其八，关于退休福利……；
以上福利待遇，择日实行，实行效果良好，考虑向下级子公司推行。
“疯了！”
这是秘书白风行看到陆准推出的新福利待遇后的第一个念头。
“疯了！”
这是财务从公司公告栏看到‘2009年新版福利待遇方案’内容之后，发出的第一个念头。
接着，财务的第二个念头，就是想要向公司借贷买房，因为她加入公司已经五年了，公司成立也就才七年功夫，按照年限，自己肯定够了，这第一个螃蟹，自己不吃谁吃？
财务看完公告，雷厉风行就回自己办公室，开始琢磨怎么写一篇声情并茂的申请表。
“哇塞，新老板说的这是真的吗？”
“废话，白纸黑字写在这呢。”
“伙食住宿全包，社保几乎全额帮缴，每年还有过节费，我滴个乖乖，这个待遇比国企都还要好了吧。”
“不止呢，你见过哪家国企能帮你报销90%医疗费用的？”
“可是这得五千起步啊！”
“说实在的，几千几百我也不想麻烦公司啊，可是一般花费超过五千的病，
属于大病了吧，哪个后面不是拖着几万几十万的？我都担心会拖垮公司呢！”
“不至于吧……”
“不管它将来能不能一直实行下去，反正短期内，对于我们来说，绝对是重大利好，说出去都有面子。”
“对的对的！”
“白秘书在哪呢？”
“你找白秘书干嘛，他好像被老板叫进办公室了。”
“餐费标准投票要白秘书领头啊，快点决定好，我已经忍不住想要吃饭报销了。”
“哦哦，那可能要等下了，白秘书被老板叫进办公室了。”
“陆总，您找我？”
“来坐。”
陆准一指办公桌对面的位置，朝白风行说道。
白风行依令坐下。
“老白你加入公司，也有七年时间了吧。”陆准说道。
“是的。”
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