107 骑手告急
津北，赵澄家中。
张鹏冲着自己的脸比划了一下：“看看，你们三个都出去逍遥了，我都累了瘦两圈儿。”
他说的有些夸张，客厅里的气氛跟着活跃了起来。
“我们走了也没闲着好吧，天天看着数据。”赵澄靠在沙发上，冲张鹏拽过去一个橘子。
“第一波优惠活动送出去的优惠券已经全部过期了，使用率在百分之八十以上。”
“接近七成的用户在用光优惠券之后还会继续使用金口碑网站。”叶静迎迅速调出笔记本中的数据。
第一批发出去的新用户礼包的全部优惠券使用期限都是一个礼拜。
从到期之后，叶静迎就一直在后台追踪这些用户的使用情况，分析这次活动的效果。
“从结果上来看，咱们算是大获全胜。”
“熬过了烧钱的第一波，将绝大部分被吸引来的用户都留了下来。”
叶静迎又调出几张不同的表格。
“虽然我们的平均客单价还维持在20元左右，但利润是实打实的在往上走。”
从试运营时一天只能赚两千多块，到现在，平均的净收入已经有了12680元左右。
在叶静迎心里，达到现在的业绩，金口碑就已经算是一本万利的买卖了。
前期开发网站的投入，已经收回来了
更何况，他们开学之后，还能将网站带到津海和京都。
两个名副其实的一线城市。
到那时候的盈利....
叶静迎每次想起来，都觉得要他们马上就要掉到钱眼儿里了。
“咱们马上就要开学了！等到了京都，你想想....”叶静迎看张鹏有些无精打采的，准备说些鼓励他的话。
“姐，叶姐，你开学，人家也要开学了！”张鹏有些抓狂，“咱们刚赚出来的钱，又得花出去了！”
“什么意思？”叶静迎打开网站后台查看数据，随即松了一口气，给张鹏列数据。
“年龄段在15-18岁的用户占比并不大，他们开学住宿之后咱们只会流失很小一部分客单的。”
“这个年纪的孩子对吃什么的决定权还是很小的。”
“大学生的订单...咱们到学校肯定能弥补回来的！”
听到张鹏提开学，她下意识觉得是流失用户的问题。
“哎呀，不是，是骑手！”
“咱们的骑手大部分都是嘉瑞拉来的，跟咱们同届的。”
“赚够了钱，也要开学了，正牟足了劲儿要出去玩呢。”
赵澄两个人也反应过来，齐齐追问道：“他们都要辞职？”
“嗯，因为很多都是嘉瑞的朋友，我俩一顿劝，总算愿意待到嘉瑞回来了。”
张鹏又简单概括了赵澄去京都这几天发生的事儿。
“是我没让嘉瑞通知你的，想撑到你们回来再说。”
两个人是发小，最清楚他的性格。
张鹏敢笃定，当时就告诉赵澄的话，他肯定会毫不犹豫的回来解决问题。
一个暑假里，金口碑遇到的所有问题，不论大小，几乎都是赵澄在想解决方法。
他们几个更多的都是在执行。
张鹏早就过意不下去了。
执行，在他看来，就是谁来都行。
叶静迎能开发网站，现在和赵澄的关系又更紧密。
陈瑶人情练达，漂亮又聪明，能处理人际关系。
他比来比去，似乎他唯一的优势就是和赵澄关系好，赵澄干什么都愿意带着他。
在张鹏眼里，能相互照应，有来有往的才是兄弟。
所以，这次骑手集体闹辞职，他想着自己扛下来。
“我想着澄子你之前说的，骑手工资的上限是一单五块钱。”
“所以我跟嘉瑞聊了一下，挑了一部分勤快的给涨了薪，现在一单给2块钱。”
包括赵澄在内，在最开始做金口碑时都没什么自信心。
为了节省成本。
都是找的暑期工。
没承诺任何底薪，每送一单给一块钱，全勤有500奖金。
这就是他们最初在雇佣骑手时的工资条件。
跑熟之后，一个骑手一天能跑五十到一百单。
一个月工资也就三千五百左右。
这点儿钱想要雇一个成年人每天风吹日晒的积极干活很勉强。
不过对于初出茅庐的高中生来说。
已经够一个学期的生活费，每天空闲的时间很多，。
只是饭点儿忙而已，所以还是能吸引到不少人来。
成功达到了当时他们想要节约成本，把钱花在刀刃上的目的。
缺点也显而易见。
“加薪笼络住了一大批人接着干下去。”
“剩下那些要离职，我们打感情牌，我一个个去劝，说服他们留到月中。”
“最后只走了三个骑手，效率没受影响，网站可以正常开。”
说到这儿张鹏的脸上总算露出一抹如释重负的微笑。
“我这也算是顶住了！”
“就等你回来看看，咱们得定下一个标准，怎么招骑手。”
“招正儿八经的骑手，这点钱儿....”
现在的金口碑网站夜里并不开放，到了十一点钟就会自动关闭。
一是他们的骑手还有门禁。
二是津北县绝大多数饭店也早就歇业了。
凌晨无法接单，早点的客单也很少。
仅靠中、晚两餐，一个骑手能接到的订单量都是极其有限度的。
“咱们给的薪资，至少不能低过送快递的。”赵澄挠了挠头。
在津北县，做快递员，一个月到手五千左右。
这是他从孟进那里打听到的。
“静迎，我们得先上线我之前说过的那个能评价骑手的功能了。”
大量招暑期工顶上是一时的缓兵之计。
赵澄倒是早想过骑手的交接问题。
只是没有预料到这么早就有大批量的骑手准备辞职。
所有针对此事的计划都刚有一个轮廓。
之前的骑手，大多数都是程嘉瑞认识的人，有他在约束。
赵澄就没着急引入对骑手的评价功能。
现在要大范围招聘的话。
人员难免鱼龙混杂，不好把控。
“核实评价也得同步跟上，骑手的自诉程序也是重中之重。”
叶静迎点点头：“好，其实这个我已经做的七七八八了，十五号之前肯定能上线。”
“有了约束，奖励方面就好做多了。”
赵澄比着快递的工资：“六千的保底工资，在咱们县应当是很有竞争力了吧。”
“什么？”叶静迎惊呼了一声。
张鹏也瞪着眼睛：“保底就六千，算上提成，这成本也太高了！“
“咱们的利润又得掉下来！”
张鹏冲着自己的脸比划了一下：“看看，你们三个都出去逍遥了，我都累了瘦两圈儿。”
他说的有些夸张，客厅里的气氛跟着活跃了起来。
“我们走了也没闲着好吧，天天看着数据。”赵澄靠在沙发上，冲张鹏拽过去一个橘子。
“第一波优惠活动送出去的优惠券已经全部过期了，使用率在百分之八十以上。”
“接近七成的用户在用光优惠券之后还会继续使用金口碑网站。”叶静迎迅速调出笔记本中的数据。
第一批发出去的新用户礼包的全部优惠券使用期限都是一个礼拜。
从到期之后，叶静迎就一直在后台追踪这些用户的使用情况，分析这次活动的效果。
“从结果上来看，咱们算是大获全胜。”
“熬过了烧钱的第一波，将绝大部分被吸引来的用户都留了下来。”
叶静迎又调出几张不同的表格。
“虽然我们的平均客单价还维持在20元左右，但利润是实打实的在往上走。”
从试运营时一天只能赚两千多块，到现在，平均的净收入已经有了12680元左右。
在叶静迎心里，达到现在的业绩，金口碑就已经算是一本万利的买卖了。
前期开发网站的投入，已经收回来了
更何况，他们开学之后，还能将网站带到津海和京都。
两个名副其实的一线城市。
到那时候的盈利....
叶静迎每次想起来，都觉得要他们马上就要掉到钱眼儿里了。
“咱们马上就要开学了！等到了京都，你想想....”叶静迎看张鹏有些无精打采的，准备说些鼓励他的话。
“姐，叶姐，你开学，人家也要开学了！”张鹏有些抓狂，“咱们刚赚出来的钱，又得花出去了！”
“什么意思？”叶静迎打开网站后台查看数据，随即松了一口气，给张鹏列数据。
“年龄段在15-18岁的用户占比并不大，他们开学住宿之后咱们只会流失很小一部分客单的。”
“这个年纪的孩子对吃什么的决定权还是很小的。”
“大学生的订单...咱们到学校肯定能弥补回来的！”
听到张鹏提开学，她下意识觉得是流失用户的问题。
“哎呀，不是，是骑手！”
“咱们的骑手大部分都是嘉瑞拉来的，跟咱们同届的。”
“赚够了钱，也要开学了，正牟足了劲儿要出去玩呢。”
赵澄两个人也反应过来，齐齐追问道：“他们都要辞职？”
“嗯，因为很多都是嘉瑞的朋友，我俩一顿劝，总算愿意待到嘉瑞回来了。”
张鹏又简单概括了赵澄去京都这几天发生的事儿。
“是我没让嘉瑞通知你的，想撑到你们回来再说。”
两个人是发小，最清楚他的性格。
张鹏敢笃定，当时就告诉赵澄的话，他肯定会毫不犹豫的回来解决问题。
一个暑假里，金口碑遇到的所有问题，不论大小，几乎都是赵澄在想解决方法。
他们几个更多的都是在执行。
张鹏早就过意不下去了。
执行，在他看来，就是谁来都行。
叶静迎能开发网站，现在和赵澄的关系又更紧密。
陈瑶人情练达，漂亮又聪明，能处理人际关系。
他比来比去，似乎他唯一的优势就是和赵澄关系好，赵澄干什么都愿意带着他。
在张鹏眼里，能相互照应，有来有往的才是兄弟。
所以，这次骑手集体闹辞职，他想着自己扛下来。
“我想着澄子你之前说的，骑手工资的上限是一单五块钱。”
“所以我跟嘉瑞聊了一下，挑了一部分勤快的给涨了薪，现在一单给2块钱。”
包括赵澄在内，在最开始做金口碑时都没什么自信心。
为了节省成本。
都是找的暑期工。
没承诺任何底薪，每送一单给一块钱，全勤有500奖金。
这就是他们最初在雇佣骑手时的工资条件。
跑熟之后，一个骑手一天能跑五十到一百单。
一个月工资也就三千五百左右。
这点儿钱想要雇一个成年人每天风吹日晒的积极干活很勉强。
不过对于初出茅庐的高中生来说。
已经够一个学期的生活费，每天空闲的时间很多，。
只是饭点儿忙而已，所以还是能吸引到不少人来。
成功达到了当时他们想要节约成本，把钱花在刀刃上的目的。
缺点也显而易见。
“加薪笼络住了一大批人接着干下去。”
“剩下那些要离职，我们打感情牌，我一个个去劝，说服他们留到月中。”
“最后只走了三个骑手，效率没受影响，网站可以正常开。”
说到这儿张鹏的脸上总算露出一抹如释重负的微笑。
“我这也算是顶住了！”
“就等你回来看看，咱们得定下一个标准，怎么招骑手。”
“招正儿八经的骑手，这点钱儿....”
现在的金口碑网站夜里并不开放，到了十一点钟就会自动关闭。
一是他们的骑手还有门禁。
二是津北县绝大多数饭店也早就歇业了。
凌晨无法接单，早点的客单也很少。
仅靠中、晚两餐，一个骑手能接到的订单量都是极其有限度的。
“咱们给的薪资，至少不能低过送快递的。”赵澄挠了挠头。
在津北县，做快递员，一个月到手五千左右。
这是他从孟进那里打听到的。
“静迎，我们得先上线我之前说过的那个能评价骑手的功能了。”
大量招暑期工顶上是一时的缓兵之计。
赵澄倒是早想过骑手的交接问题。
只是没有预料到这么早就有大批量的骑手准备辞职。
所有针对此事的计划都刚有一个轮廓。
之前的骑手，大多数都是程嘉瑞认识的人，有他在约束。
赵澄就没着急引入对骑手的评价功能。
现在要大范围招聘的话。
人员难免鱼龙混杂，不好把控。
“核实评价也得同步跟上，骑手的自诉程序也是重中之重。”
叶静迎点点头：“好，其实这个我已经做的七七八八了，十五号之前肯定能上线。”
“有了约束，奖励方面就好做多了。”
赵澄比着快递的工资：“六千的保底工资，在咱们县应当是很有竞争力了吧。”
“什么？”叶静迎惊呼了一声。
张鹏也瞪着眼睛：“保底就六千，算上提成，这成本也太高了！“
“咱们的利润又得掉下来！”
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